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为实现“担当作为好班子、富民强村好路子、美丽宜居好环境、风清气正好生态、干群齐心好局面”的总体目标，山东潍坊市潍城区于河街道党工委突出群众导向、问题导向、干事导向，深入开展“五清强基”百日提升攻坚行动，累计清整集体经济合同297份，年增加集体收入49.51万元;清洁环境卫生2110处，问题解决率达100%;累计投入资金174万元，新建、修缮办公场所37处，美化墙面1万余平方米，扎实推动村级各项工作全面提升。

明确责任

制定《在“基层治理年”中开展“五清强基”百日攻坚行动的实施方案》，成立由党工委书记为组长的工作小组，经管、组织、城管、安监、农综等分管同志统筹配合，各个业务科室抓好具体指导，对照各自负责领域，编写清整合同档案、清算往来款项、清洁环境卫生等5本台账，实行“日调度、日通报”制度。

加强调度 有序推进

坚持成熟一个，推进一个，互帮互评，共创经验。比如，清整合同档案工作中，先后召开专题培训班、业务评审会、问题反馈会等，对于合同严格把关，通过补签、协商完善合同，建立合同台账和合同索引，重点清理超期承包、长期低价承包、违法承包等问题，确保工作有序压茬推进。

创新举措 激活动力

按照“一个村情一套方案、一个户情一个办法、同类问题一个标准”原则，以街带村，结合村情，以清洁环境卫生为突破点，全面推开五清强基工作。于河街道统一组织乘车到寒亭区对标学习，红脸出汗，加压整改。同时，成立了专项督查小组，逐村开展上门式体检，现场指出问题、现场打分，每个社区推选一个先进村挂流动红旗，激发干劲。

全员参与

推广机关干部半日机关、半日驻村的工作法，根据包村情况，全面包靠安全生产、信访稳定等摸排问题，真正掌握第一手资料，第一手线索，既做好督促员，又当好指导员，营造了浓厚的宣传氛围，激发了干事创业的热情。

下步，潍坊市潍城区于河街道党工委将进一步提高工作标准、凝聚合力、狠抓落实，着力推动“五清强基”工作常态化制度化，达到“工作位次有提高、改革创新有亮点、服务质量有温度、环境卫生有机制、作风改进有提升”的五有标准，将“五清强基”工作作为检验干部作风能力的重要抓手，扎实推进乡村振兴。

编辑：王俊杰  审编：admin